Universidad Tecnológica de Jalisco

Con el propósito de fortalecer la vinculación entre las instituciones de educación superior y el sector productivo, se llevó a cabo la sesión de trabajo “Implementación del Modelo Dual en la Educación Superior de Jalisco”, en las instalaciones de la Secretaría de Innovación, Ciencia y Tecnología (SICyT), encabezada por su titular, Mtra. Fanny Guadalupe Valdivia Márquez.

 

En representación de la Universidad Tecnológica de Jalisco (UTJ) participaron el Dr. Héctor Pulido González, Rector de la institución, y la Mtra. Soraya Navarro Rayas, Secretaria Académica, y la participación de rectores y directivos de educación superior, quienes se sumaron al diálogo y análisis de las estrategias que buscan consolidar un modelo educativo alineado con las necesidades del sector productivo y las tendencias del mercado laboral.

 

Durante la sesión se presentó la estrategia de desarrollo de talento de CANIETI, denominada “Elevando a Jalisco, Epicentro de Talento”, cuyo objetivo es reducir la brecha entre la oferta y la demanda de talento en la entidad, tanto en cantidad como en la calidad de los conocimientos y habilidades de las y los egresados, promoviendo además un alto dominio del idioma inglés como una competencia clave para la industria.

 

Asimismo, se abordó la importancia de la modalidad dual en la educación superior, definida por la Ley General de Educación Superior como una opción educativa en la que el proceso formativo se desarrolla de manera articulada entre las instituciones educativas y los sectores productivo y social, integrando actividades teóricas y prácticas en entornos reales de desempeño profesional. Este modelo permite fortalecer las competencias profesionales de las y los estudiantes y favorece su inserción al mercado laboral.

 

Entre los aspectos analizados destacaron los elementos que conforman el Plan de Formación, considerado el eje central del Modelo Dual, el cual establece las competencias y habilidades que desarrollarán las y los estudiantes en coordinación con las unidades económicas, de acuerdo con los programas educativos y las funciones propias de cada organización. Para ello, el plan contempla herramientas como la Matriz de Correspondencia y el Plan de Rotación de Puestos de Aprendizaje, que permiten estructurar una formación integral y pertinente para responder a los desafíos de la industria.

 

Con su participación en este encuentro, la Universidad Tecnológica de Jalisco refrenda su compromiso con la innovación educativa y el fortalecimiento de la vinculación con los sectores productivo y social, impulsando modelos de formación que contribuyan al desarrollo de talento altamente especializado y a la competitividad de Jalisco como un referente nacional en educación, innovación y desarrollo tecnológico.